{"id":99,"date":"2024-04-27T11:00:04","date_gmt":"2024-04-27T11:00:04","guid":{"rendered":"https:\/\/gcfle.perfectlydigital.dev\/?page_id=99"},"modified":"2024-04-30T17:54:41","modified_gmt":"2024-04-30T17:54:41","slug":"participants","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/information-for\/participants\/","title":{"rendered":"Participantes"},"content":{"rendered":"<h2>\n\t\tEl compromiso del participante\n\t<\/h2>\n\t<p>La Experiencia de Liderazgo es un compromiso de un a\u00f1o completo.<\/p>\n<p>El participante participar\u00e1 plenamente en la Experiencia de Liderazgo en cada una de sus fases:<\/p>\n<ol>\n<li>Fase 1: Pre-Intensivo<\/li>\n<li>Fase 2: Curso residencial intensivo<\/li>\n<li>Fase 3: Post-Intensivo<\/li>\n<li>Graduaci\u00f3n en l\u00ednea<\/li>\n<\/ol>\n<h2>\n\t\tRequisitos\n\t<\/h2>\n\t<p><strong>Durante la Fase 1 (Pre-Intensiva), el participante:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Crear y comunicarse regularmente con su equipo de oraci\u00f3n.<\/li>\n<li>Asuma la responsabilidad de reunirse con su mentor al menos dos veces durante este tiempo. El participante es quien velar\u00e1 por que las reuniones se lleven a cabo concertando un horario y lugar mutuamente convenientes.<\/li>\n<li>Asumir la responsabilidad de reunirse con su supervisor al menos una vez durante este tiempo. El participante es quien velar\u00e1 por que las reuniones se lleven a cabo concertando un horario y lugar mutuamente convenientes.<\/li>\n<li>Complete la tarea de investigaci\u00f3n comunitaria y otras tareas.<\/li>\n<li>Participe en una sesi\u00f3n regular en l\u00ednea con su grupo GCF LE.<\/li>\n<li>Responder con prontitud a todas las comunicaciones del equipo de facilitaci\u00f3n de LE del GCF<\/li>\n<li>Cumplir con todas las obligaciones financieras pendientes con respecto a las tarifas del curso y los viajes como se describe en los correos electr\u00f3nicos del equipo de facilitaci\u00f3n de GCF LE.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Durante la Fase 2 (Residencial Intensivo), el participante:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Comprom\u00e9tete a estar presente durante todo el intensivo, sabiendo que no se aceptan llegadas tard\u00edas o salidas anticipadas.<\/li>\n<li>Participar plenamente en la vida comunitaria, el aprendizaje y las actividades del Curso Residencial.<\/li>\n<li>Comunicarse regularmente con su equipo de oraci\u00f3n.<\/li>\n<li>Permanecer en contacto con mentor y supervisor.<\/li>\n<li>De acuerdo con un asesor de LE y su supervisor, decida un Proyecto Ministerial que adapte el aprendizaje del Curso a resultados pr\u00e1cticos en el ministerio del participante.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Durante la Fase 3 (Post-Intensivo), el participante:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Comunicarse regularmente con su equipo de oraci\u00f3n.<\/li>\n<li>Participe activamente en sesiones de capacitaci\u00f3n en l\u00ednea y env\u00ede las tareas a tiempo. Los requisitos m\u00ednimos para la participaci\u00f3n se detallar\u00e1n durante la Fase 2.<\/li>\n<li>Implementar el proyecto acordado a satisfacci\u00f3n tanto del supervisor como de los requisitos de GCF LE.<\/li>\n<li>Asumir la responsabilidad de reunirse con su mentor al menos una vez al mes.<\/li>\n<li>Asumir la responsabilidad de reunirse con su supervisor al menos una vez al mes.<\/li>\n<li>Responder con prontitud a todas las comunicaciones del equipo de liderazgo de GCF LE<\/li>\n<li>Complete todos los requisitos del programa LE antes de la emisi\u00f3n del Certificado de experiencia de liderazgo del GCF.<\/li>\n<li>Presentar una evaluaci\u00f3n al final del a\u00f1o LE.<\/li>\n<\/ul>\n<p>A lo largo de toda la Experiencia de Liderazgo, se espera que los participantes se comporten de una manera digna de los seguidores de Jes\u00fas. En caso de que sea necesaria alguna medida disciplinaria, el Participante se someter\u00e1 a decisiones relativas a irregularidades o incumplimiento del convenio que ha firmado, incluso si estas decisiones ponen fin a su participaci\u00f3n en el Curso. Dichas decisiones las tomar\u00eda el Equipo de Liderazgo LE del GCF de acuerdo con el supervisor del Participante. No se proporcionar\u00e1 ning\u00fan reembolso del dinero pagado.<\/p>\n\t<a href=\"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/information-for\/participants\/participants-covenant\/\" target=\"_self\" role=\"button\" aria-label=\"PACTO DEL PARTICIPANTE\" rel=\"noopener\">\n\t\t\t\t\t\tPACTO DEL PARTICIPANTE\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t<a href=\"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/information-for\/participants\/indemnity-form\/\" target=\"_self\" role=\"button\" aria-label=\"FORMULARIO DE INDEMNIZACI\u00d3N\" rel=\"noopener\">\n\t\t\t\t\t\tFORMULARIO DE INDEMNIZACI\u00d3N\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t<a href=\"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/information-for\/participants\/child-protection\/\" target=\"_self\" role=\"button\" aria-label=\"FORMULARIO DE PROTECCI\u00d3N INFANTIL\" rel=\"noopener\">\n\t\t\t\t\t\tFORMULARIO DE PROTECCI\u00d3N INFANTIL\n\t\t\t\t\t<\/a>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El compromiso del participante La Experiencia de Liderazgo es un compromiso de un a\u00f1o completo. El participante participar\u00e1 plenamente en la Experiencia de Liderazgo en cada una de sus fases: Fase 1: Pre-Intensivo Fase 2: Curso Intensivo Residencial Fase 3: Post-Intensivo Requisitos de Graduaci\u00f3n en L\u00ednea Durante la Fase 1 (Pre-Intensivo), el participante: Crear\u00e1 y Comunicarse regularmente con su oraci\u00f3n... <a title=\"Participantes\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/information-for\/participants\/\" aria-label=\"Leer m\u00e1s sobre Participantes\">Leer m\u00e1s<\/a><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":87,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"give_campaign_id":0,"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","footnotes":""},"class_list":["post-99","page","type-page","status-publish"],"campaignId":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/99","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=99"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/99\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":419,"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/99\/revisions\/419"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/87"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=99"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}