{"id":99,"date":"2024-04-27T11:00:04","date_gmt":"2024-04-27T11:00:04","guid":{"rendered":"https:\/\/gcfle.perfectlydigital.dev\/?page_id=99"},"modified":"2024-04-30T17:54:41","modified_gmt":"2024-04-30T17:54:41","slug":"participants","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/information-for\/participants\/","title":{"rendered":"Participants"},"content":{"rendered":"<h2>\n\t\tL&#039;engagement du participant\n\t<\/h2>\n\t<p>L&#039;exp\u00e9rience de leadership est un engagement d&#039;une ann\u00e9e compl\u00e8te.<\/p>\n<p>Le participant participera pleinement \u00e0 l\u2019Exp\u00e9rience de Leadership dans chacune de ses phases\u00a0:<\/p>\n<ol>\n<li>Phase 1\u00a0: Pr\u00e9-intensif<\/li>\n<li>Phase 2\u00a0: Cours r\u00e9sidentiel intensif<\/li>\n<li>Phase 3\u00a0: Post-intensif<\/li>\n<li>Dipl\u00f4me en ligne<\/li>\n<\/ol>\n<h2>\n\t\tExigences\n\t<\/h2>\n\t<p><strong>Au cours de la phase 1 (pr\u00e9-intensive), le participant\u00a0:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Cr\u00e9ez et communiquez r\u00e9guli\u00e8rement avec leur \u00e9quipe de pri\u00e8re.<\/li>\n<li>Prenez la responsabilit\u00e9 de rencontrer leur mentor au moins deux fois pendant cette p\u00e9riode. Le participant est celui qui veillera au bon d\u00e9roulement des rencontres en fixant une heure et un lieu mutuellement adapt\u00e9s.<\/li>\n<li>Prendre la responsabilit\u00e9 de rencontrer son superviseur au moins une fois pendant cette p\u00e9riode. Le participant est celui qui veillera au bon d\u00e9roulement des rencontres en fixant une heure et un lieu mutuellement adapt\u00e9s.<\/li>\n<li>Effectuez la mission de recherche communautaire et d\u2019autres missions.<\/li>\n<li>Participez \u00e0 une session en ligne r\u00e9guli\u00e8re avec leur cohorte GCF LE.<\/li>\n<li>R\u00e9pondre rapidement \u00e0 toutes les communications de l&#039;\u00e9quipe de facilitation du GCF LE<\/li>\n<li>Remplir toutes les obligations financi\u00e8res impay\u00e9es concernant les frais de cours et les d\u00e9placements, comme indiqu\u00e9 dans les e-mails de l&#039;\u00e9quipe de facilitation de GCF LE.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Au cours de la phase 2 (r\u00e9sidentiel intensif), le participant\u00a0:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Engagez-vous \u00e0 \u00eatre pr\u00e9sent pendant toute la dur\u00e9e du cours intensif, sachant que les arriv\u00e9es tardives ou les d\u00e9parts anticip\u00e9s ne sont pas acceptables.<\/li>\n<li>Participer pleinement \u00e0 la vie communautaire, \u00e0 l&#039;apprentissage et aux activit\u00e9s du cours r\u00e9sidentiel<\/li>\n<li>Communiquer r\u00e9guli\u00e8rement avec leur \u00e9quipe de pri\u00e8re<\/li>\n<li>Rester en contact avec le mentor et le superviseur<\/li>\n<li>En accord avec un conseiller LE et son superviseur, d\u00e9cidez d&#039;un projet de minist\u00e8re qui adaptera l&#039;apprentissage du cours en r\u00e9sultats pratiques dans le minist\u00e8re du participant.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Au cours de la phase 3 (post-intensive), le participant\u00a0:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Communiquez r\u00e9guli\u00e8rement avec leur \u00e9quipe de pri\u00e8re.<\/li>\n<li>Participez activement aux sessions de formation en ligne et soumettez les devoirs \u00e0 temps. Les exigences minimales de participation seront d\u00e9crites au cours de la phase 2.<\/li>\n<li>Mettre en \u0153uvre le projet convenu \u00e0 la satisfaction des exigences du superviseur et du GCF LE.<\/li>\n<li>Prenez la responsabilit\u00e9 de rencontrer leur mentor au moins une fois par mois.<\/li>\n<li>Prendre la responsabilit\u00e9 de rencontrer leur superviseur au moins une fois par mois.<\/li>\n<li>R\u00e9pondre rapidement \u00e0 toutes les communications de l&#039;\u00e9quipe de direction du GCF LE<\/li>\n<li>Remplissez toutes les exigences du programme LE avant la d\u00e9livrance du certificat d&#039;exp\u00e9rience de leadership GCF.<\/li>\n<li>Soumettre une \u00e9valuation \u00e0 la fin de l\u2019ann\u00e9e LE.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Tout au long de l\u2019exp\u00e9rience de leadership, les participants doivent se comporter d\u2019une mani\u00e8re digne des disciples de J\u00e9sus. Si des mesures disciplinaires s&#039;av\u00e8rent n\u00e9cessaires, le Participant se soumettra aux d\u00e9cisions relatives \u00e0 l&#039;irr\u00e9gularit\u00e9 ou au non-respect de l&#039;engagement qu&#039;il a sign\u00e9, m\u00eame si ces d\u00e9cisions mettent fin \u00e0 sa participation au Cours. De telles d\u00e9cisions seraient prises par l&#039;\u00e9quipe de direction du GCF LE en accord avec le superviseur du participant. Aucun remboursement des sommes vers\u00e9es ne sera accord\u00e9.<\/p>\n\t<a href=\"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/information-for\/participants\/participants-covenant\/\" target=\"_self\" role=\"button\" aria-label=\"ENGAGEMENT DU PARTICIPANT\" rel=\"noopener\">\n\t\t\t\t\t\tENGAGEMENT DU PARTICIPANT\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t<a href=\"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/information-for\/participants\/indemnity-form\/\" target=\"_self\" role=\"button\" aria-label=\"FORMULAIRE D&#039;INDEMNIT\u00c9\" rel=\"noopener\">\n\t\t\t\t\t\tFORMULAIRE D&#039;INDEMNIT\u00c9\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t<a href=\"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/information-for\/participants\/child-protection\/\" target=\"_self\" role=\"button\" aria-label=\"FORMULAIRE DE PROTECTION DE L&#039;ENFANCE\" rel=\"noopener\">\n\t\t\t\t\t\tFORMULAIRE DE PROTECTION DE L&#039;ENFANCE\n\t\t\t\t\t<\/a>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L&#039;engagement du participant L&#039;Exp\u00e9rience de Leadership est un engagement d&#039;une ann\u00e9e compl\u00e8te. Le participant participera pleinement \u00e0 l&#039;exp\u00e9rience de leadership dans chacune de ses phases : Phase 1 : Pr\u00e9-intensif Phase 2 : Cours r\u00e9sidentiel intensif Phase 3 : Exigences d&#039;obtention du dipl\u00f4me en ligne post-intensif Au cours de la phase 1 (pr\u00e9-intensif), le participant : Cr\u00e9er et Communiquer r\u00e9guli\u00e8rement avec leur pri\u00e8re\u2026 <a title=\"Participants\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/information-for\/participants\/\" aria-label=\"En savoir plus sur les participants\">Lire plus<\/a><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":87,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"give_campaign_id":0,"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","_seopress_analysis_target_kw":"","footnotes":""},"class_list":["post-99","page","type-page","status-publish"],"campaignId":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/99","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=99"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/99\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":419,"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/99\/revisions\/419"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/87"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gcfleadership.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=99"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}